志望理由

実際に働く人の温かさに触れ、入社を決断しました。

学生時代に「夢庵」でアルバイトをしていたこともあり、就職活動の際には当時のマネジャーから入社を勧められました。その際、最終的な決め手となったのは「人」の魅力です。当時のマネジャーが仕事について、とても楽しそうに語っていたのが印象的で、「食」という事業内容はもちろん、ここで働く人たちの温かい雰囲気、若手にも挑戦させてくれる社風に惹かれたことを今も覚えています。入社して17年経ちますが、その時の選択は間違っていなかったと実感しています。

仕事内容

やりがい

• 1：

  クルーの皆さんが成長する過程を見ることが一番のやりがい。

• 2：

  一から作り上げた店舗で、お客様に喜んでいただけた時の達成感。

• 3：

  「夢庵で働けてよかった」と、スタッフに思ってもらうことが仕事の原動力。

成長したこと

• 入社時

  社会人としての基本と、店舗オペレーションを覚えることに必死でした。お客様、クルーの皆さんからの「ありがとう」の一言が何よりの励みでした。

• 3～14年目

  初めてマネジャーになり、マネジメントを学びました。目標を達成する喜びと同時に難しさを痛感。失敗もありましたが、新店舗を任され、店舗経営の面白さを知りました。

• 15年目

  特命担当として複数店舗を担当するようになり、一つの店舗だけでなく全体を見る視点が身につきました。店舗のマネジャーと課題解決に取り組み、考える力も養われました。

• 現在

  これまでの現場経験を活かし、専門的な立場で店舗をサポート。自分の成長だけでなく、マネジャーやアシスタントマネジャーの成長を支援することにやりがいを感じています。